Social and labor policies related to employment contracts in Ecuador
Keywords:
policies, work, right, management, contractSynopsis
Successive Ecuadorian governments have focused on tackling the problem of unemployment and underemployment through reforms to labor regulations—as set forth in the Labor Code—as if the law alone could bring about changes in a phenomenon as complex as employment.
This text critically analyzes the labor and social protection policies implemented in Ecuador regarding employment contracts, focusing primarily on the period from 2007 to 2020. To this end, it reviews laws and ministerial agreements issued during that period. The government’s response to the crisis caused by the COVID-19 pandemic received special attention in the analysis.
I hope this text proves useful and contributes in some way to the knowledge, understanding, and debate regarding the measures and actions that Ecuador’s governments have taken regarding labor and social security over the past two decades.
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